Åpent nummer

Årgang:

2019

Utgave:

2

Det andre nummeret i 2019 er et åpent nummer. Tematisk hører likevel artiklene sammen. Fellesnevneren er arbeidslivet og hvordan tiltak som skal gjøre arbeidslivet mer likestilt virker i praksis. Du kan lese om foreldrepermisjon, fedrekvote og kjønnsbalanse i akademia.

Kjære leser (nr. 2/2019)

Beret Bråten og Mari Teigen

Mer likestilling med fedrekvote?

Ragni Hege Kitterød og Sigtona Halrynjo, begge forskere ved Institutt for samfunnsforskning

Arbeidsgivers ansvar for likestilling i arbeidslivet

Tanja Haraldsdottir Nordberg, Ph.d., Senter for profesjonsstudier, OsloMet – Storbyuniversitetet

Kjønnsbalanse gjennom aksjonsforskning og lokal kunnskaping

Siri Øyslebø Sørensen (Førsteamanuensis), Vivian Anette Lagesen (Professor), Knut Holtan Sørensen (Professor) og Guro Korsnes Kristensen (Professor), Institutt for tverrfaglige kulturstudier, NTNU

Sara Ahmed: Living a feminist life

Kristin Engh Førde, Postdoktor, Senter for tverrfaglig kjønnsforskning, Universitetet i Oslo

Aud Korbøl med Arnfinn H. Midtbøen: Den kritiske fase. Innvandring til Norge fra Pakistan 1970-1973

Anica Munir, Masterstudent, Institutt for helsefag, Interdisiplinær helseforskning, Medisinsk fakultet, Universitetet i Oslo

Les mer om Tanja Nordberg sin forskning på dette feltet i Nyhetsmagasinet: Ledere forskjellsbehandler mor og far i småbarnsfasen